lunes, 25 de febrero de 2013

Celebrado el 10º Congreso de CCOO



El 10º Congreso de CCOO elige una dirección más reducida, renovada, más joven y con más mujeres

Del 10º Congreso salen unas Comisiones Obreras reforzadas, renovadas y comprometidas con la gente, con esos "miles de trabajadores y trabajadoras que son despedidos silenciosamente todas las semanas, que son los que más nos necesitan", ha afirmado el reelegido secretario general de CCOO en la clausura del Congreso.

"Terminamos el 10º Congreso y ya nos están esperando fuera porque la vida sigue, no para la crisis", afirmó Toxo, en el discurso de cierre del Congreso Confederal del sindicato que durante tres días ha debatido la línea de acción del sindicato para los próximos cuatro años. Muy presente en el discurso del secretario general de CCOO, como en las discusiones del congreso, ha estado la crisis económica y sus consecuencias. Así ha citado los casos de Orizonia o el del personal del Ayuntamiento de la Línea que lleva 8 meses sin cobrar su nómina - ¿"Cómo se puede vivir durante 8 meses sin cobrar el salario?·, se ha preguntado - como ejemplos de que la crisis no remite, de que no se ven los brotes verdes por ninguna parte.

Miles de trabajadores despedidos silenciosamente cada semana en empresas en las que probablemente no hay organización sindical, víctima de una situación económica que no deja de deteriorarse.... Estos "son los que más nos necesita", ha subrayado Toxo, quien ha presentado un panorama negro por la caída de la actividad económica y de las políticas de ajuste que emanan de la Unión Europea.

El paro seguirá creciendo, aseguró, las políticas europeas están causando estragos. "Las políticas de austeridad no funcionan, sólo la actividad económica crea empleo, y para conseguirlo se necesita tiempo y dinero, tiempo para pagar la deuda y dinero para poder acceder a los mercados de la deuda en mejores condiciones", señaló el secretario general de CCOO.

No obstante, no todo debe venir de las decisiones en el ámbito europeo, según señaló Toxo el Gobierno español tiene márgenes para actuar, empezando por resolver la crisis política e institucional para poder encarar la crisis económica. Regeneración democrática, reforma de la Constitución incluída; lucha contra el fraude fiscal; incremento de los ingresos del estado, aprovechar la banca nacionalizada para que fluya el crédito, son algunas e las medidas que enumeró, y que debería adoptar el Gobierno, al que pidió "decisiones valiente en el terreno económico y social", al tiempo que defendió los servicios públicos. "Ni sobran personas ni servicios que tiene que prestar el Estado", afirmó rotundo.




jueves, 21 de febrero de 2013

miércoles, 20 de febrero de 2013

Despido de 301 PAS en la Universidad Politécnica de Madrid

Dentro de la política de recortes para acabar con las universidades públicas, la UPM despedirá 301 trabajadores/as del personal de administración y servicios

9 de marzo: Novedades al final de la noticia

Durante el año pasado todas las universidades españolas han paralizado la contratación de personal o, incluso, han llevado a cabo no-renovaciones de contratos a pequeños grupos de profesores y PAS (por ejemplo, en septiembre la ULPGC no renovó el contrato de 60 profesores asociados). Sin embargo ahora, paralelamente a la difusión del  famoso Informe de "los expertos de Wert" [WEB], algunas universidades públicas han comenzado su política de despidos masivos: el Consejo de Gobierno de la Universidad Politécnica de Madrid pretende aprobar este sábado, 23 de febrero, el despido de 145 funcionarios interinos y 156 contratados laborales temporales del PAS.

Durante las asambleas informativas que CCOO realizó el año pasado por todos los edificios y campus de la ULL, siempre insistimos que había que defender la integridad de todos los puestos de trabajo. Y alertábamos de que si se abría "la puerta" a un despido, luego sería imposible cerrarla para el resto. Por eso siempre hemos insistido en mantener la unidad de todos los sindicatos, de todos los colectivos y de todo el personal, independientemente de su categoría o del tipo de contrato o nombramiento que le vincule con nuestra universidad.

En este sentido la Universidad Politécnica de Madrid ha comenzado un proceso de recortes que podríamos llamar "de libro": primero se han dejado de renovar algunos contratos de profesores asociados, luego se ha recortado el sueldo del resto del PDI y se despide a 301 trabajadores interinos o temporales (funcionarios y laborales) del PAS...   por eso no es necesario decir lo que vendrá a continuación.


¡¡Desde CCOO hacemos un llamamiento urgente para que nos manifestemos en contra de este despido masivo e injusto!!


22/02/2013: Se aplaza el Consejo de Gobierno que mañana sábado tenía que aprobar los despidos en la Universidad Politécnica de Madrid

Las protestas de los/as trabajadores/as de la UPM y las muestras de apoyo y solidaridad logran aplazar una semana la decisión sobre los despidos: Ayer por la noche, el Rector de la UPM ha desconvocado el Consejo de Gobierno previsto para mañana sábado ante la situación de tensión alcanzada: ocupación del rectorado y dimisiones de Decanos en solidaridad, así como muestras de apoyo procedentes de todas las universidades españolas y de todos los sectores de la comunidad universitaria. 

El Rector ha dado un plazo de negociación hasta el próximo 1 de marzo (muy corto) y el Consejo de Gobierno se aplaza hasta el sábado 9 de marzo.

La situación en la UPM es bastante grave dado que la Comunidad de Madrid ha dejado de ingresar durante el último trimestre de 2012 las cantidades correspondientes para pagar las nóminas, lo que ha generado un déficit de más de 23 millones de euros. Ante lo que la Consejería de Educación de Madrid les pide que se eche a los/as interinos/as (tanto laborales como funcionarios), y si no es suficiente que siga con el personal contratado fijo, incluyendo en este caso al PDI.

Desde CCOO queremos insistir que es muy importante que todo el mundo tome conciencia de que ahora nos toca a las universidades y si una universidad cae, el ejemplo se puede extender a las demás.

9/03/2013: ¡NOVEDADES! La UPM aprueba definitivamente los 301 despidos

El Consejo de Gobierno de la Universidad Politécnica de Madrid (UPM) ha aprobado este sábado el despido de 301 trabajadores, 145 del Personal de Administración y Servicios (PAS) funcionario y 156 PAS laboral, además de reducir a la mitad un complemento retributivo destinado al Personal Docente e Investigador (PDI). Para llevar a cabo estos despidos, la UPM realizará "la amortización de 301 plazas".

Los presupuestos de la Politécnica han salido adelante este sábado en la reunión del Consejo de Gobierno de la UPM con 30 votos a favor, 21 en contra y dos abstenciones.

Cartel retocado: UPM = Universidad Privada de Madrid
Unas 500 personas se han concentrado desde primera hora ante el lugar donde se ha celebrado el Consejo de Gobierno de la Universidad Politécnica de Madrid, cifra que ha aumentado al mediodía.  Alrededor de este grupo de manifestantes se ha establecido un amplio dispositivo policial.

A la salida de la reunión algunos participantes en la misma han mostrado sus impresiones a la prensa, indicando que se encuentran "sin palabras", al tiempo que han explicado que en una reunión previa contaron hasta 28 votos en contra de los despidos, por lo que, tras conocerse el resultado final, han comentado que "la gente por detrás ha mentido y traicionado a sus propias Juntas de Escuela".

lunes, 18 de febrero de 2013

"Los expertos de Wert" quieren acabar con la universidad pública

"Desfuncionarizar" al profesorado, reducir la participación de la Comunidad Universitaria en la gestión y que los Gobiernos autonómicos participen en la elección del Rector son los primeros pasos para la privatización 
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13 de marzo: Novedades al final de la noticia


Resulta evidente que el principal problema que los Gobiernos (tanto el de Rajoy como los autonómicos) se están encontrando a la hora de recortar, en el ámbito universitario, es la oposición común y unitaria entre sindicatos y representantes académicos e institucionales. Por eso no resulta extraño que una de las principales recomendaciones de "los expertos de Wert" sea precisamente cambiar el sistema de gobierno de las universidades públicas, de forma que únicamente la mitad de sus órganos colegiados serían electos, mientras que el otro cincuenta por ciento serían designados (gran parte de éstos por los gobiernos autonómicos de turno).  Además, ese nuevo Consejo casi-externo, se encargaría de nombrar al Rector y éste designará directamente a Decanos y Directores de Facultades y Escuelas.

El segundo paquete de medidas que proponen "los expertos de Wert", consiste en la reducción del número de PDI funcionario y el incremento de los requisitos para acceder a los cuerpos docentes de funcionarios. En este sentido plantean que el objetivo es que el profesorado funcionario sea el mínimo legalmente establecido: 51%.  De aplicarse este criterio en la Universidad de La Laguna, significaría que no se podrían sacar plazas de Catedrático ni Profesor Titular funcionarios hasta 2025. Y después solamente lo serían en contados casos y dando facilidades, por no decir preferencia, a profesores/as procedentes de otras universidades.

Resulta especialmente llamativo que, tanto el documento elaborado por "los expertos de Wert" como la Adenda discrepante firmada por dos de sus integrantes, coincidan en otorgar un poder absoluto a la figura del Rector (incluso con la capacidad de designar a Decanos y Directores de centros) y en eliminar o reducir al mínimo la presencia del profesorado contratado, del PAS y del alumnado en el denominado Consejo de Universidad (actual Consejo de Gobierno). 

De hecho, incluso cuando plantean la presencia del profesorado funcionario en los órganos de gobierno universitario, no lo hacen en función de su capacidad representativa, sino a partir de su experiencia con cualificación "teórica y/o la experiencia práctica en la gestión de entes públicos o entidades privadas de considerable tamaño" [propuesta de la Adenda discrepante] o "prestigio; los españoles deberían tener, al menos, dos sexenios de investigación vivos" [propuesta del informe publicado].

Desde CCOO entendemos que las medidas citadas, así como el resto de las propuestas, son los fundamentos para iniciar un proceso de privatización de las universidades públicas. Privatización que, para poderse llevar a cabo, necesita descabezar a los representantes institucionales, limitar la participación democrática, acabar con la autonomía universitaria y reducir el número de personal funcionario para facilitar los despidos en caso de futuros recortes presupuestarios (recordar que la reforma laboral de Rajoy ya permite el despido de personal laboral en la Administración pública).

Mas abajo ofrecemos acceso a los dos documentos: El informe de "los expertos de Wert" y la "Adenda discrepante" firmada por dos de ellos (el Catedrático Oscar Alzaga y la Profesora Titular Mariola Urrea, precisamente los únicos expertos del grupo cuya especialidad es el campo jurídico y que señalan la posible inconstitucionalidad de las propuestas sobre la gobernanza y la desfuncionarización, al afectar a la autonomía universitaria y a la libertad de Cátedra).

Informe de "los expertos de Wert" [84 pág. PDF]
Adenda discrepante de dos expertos [31 pág. PDF]


19/02/2013:   Primer análisis de la Federación de Enseñanza de CCOO



CCOO considera que los cambios que proponen los expertos en su informe son una apuesta ideológica para alterar el modelo de universidad pública. 

Asimismo, CCOO pide que la comunidad universitaria, como primera interesada en tener un mejor sistema de universidades, participe en la discusión de las reformas que este informe u otros recomiendan, sobre todo si se tiene en cuenta que las principales reformas que se proponen pueden afectar significativamente al personal de las universidades públicas, a quien se quiere culpabilizar de su mal funcionamiento.





20/20/2013: Convocada una reunión urgente del Secretariado de Universidades de la Federación de Enseñanza de CCOO para el 28 de febrero



Convocatoria de la reunión de CCOO
A la vista de la gravedad de las propuestas contenidas en el informe de "los expertos de Wert", y siendo previsible que la reforma de la Ley de Universidades (LOU) puede ser realizada de forma acelerada por parte del Ministro, desde CCOO hemos considerado necesario convocar una reunión urgente de nuestro Secretariado de Universidades, en el que están presentes todas las universidades públicas españolas y al que asistirán dos representantes de la sección sindical de CCOO en la Universidad de La Laguna.

El tema principal de la reunión será analizar en profundidad el informe de "los expertos de Wert", pero también se evaluaran otros aspectos de máxima importancia en las universidades (la aplicación del RDL 20/2912 y su repercusión en los presupuestos de 2013 con recortes y despidos, la carga académica después de la aplicación del RDL 14/2012, la situación de los Convenios colectivos después de la Reforma Laboral) así como los procesos de movilización unitaria y las alternativas para frenar los recortes.

13/03/2013: ¡Novedades!   Wert acuerda con los Rectores y las Comunidades Autónomas consensuar una propuesta de reforma universitaria antes del mes de julio



El ministro Wert dió ayer marcha atrás y aceptó llegar a un acuerdo con las  comunidades autónomas sobre la reforma del sistema universitario. La Conferencia General de Política Universitaria dejó la puerta abierta para que autonomías, Universidades y Ministerio se reúnan en un plazo máximo de tres meses y pacten una reforma.

"A la comisión mixta que ya se había acordado con las universidades, se suma ahora el trabajo conjunto con las comunidades al que el ministro se comprometió en la conferencia", explicó al termino de la misma, el director general de Universidades de Canarias, Carlos Guitián. Ambas comisiones trabajaran durante dos meses en el informe de expertos de Wert y un mes más tarde comunicarán sus conclusiones en una asamblea conjunta. "En tres meses se deberán unir las dos comisiones para intentar buscar las soluciones."

miércoles, 13 de febrero de 2013

El gobierno de Rajoy "obligado" a debatir la iniciativa antidesahucios

Es la cuarta ocasión que los gobiernos del PP tienen que rectificar su política de recortes, obligados por las movilizaciones 

1.492.854 firmas contra los deshaucios
El cambio de criterio del PP, en la votación para admitir a trámite el debate sobre la Iniciativa Legislativa Popular contra los deshaucios (ILP), es la cuarta rectificación que se ven obligados a realizar después de un intenso movimiento de protestas y movilizaciones: Más de un millón cuatrocientas mil firmas han respaldado esta ILP, aparte de miles de concentraciones que se vienen realizando durante cada uno de los desahucios judiciales que se llevan a cabo en todas las ciudades del país.

Primero fuimos las propias universidades modificando el criterio de aplicación del "Decreto Wert" (que en La Laguna ha permitido retrasar un año su aplicación y adaptarlo a nuestra realidad), luego la Comunidad de Madrid reduciendo el número de hospitales afectados por la privatización y esta misma semana, casi simultáneamente, Gallardón anuncia una rebaja de las Tasas Judiciales y el grupo parlamentario del PP cambia su postura votando a favor de debatir la ILP contra los desahucios.

La movilización contra los recortes  y el descrédito del Gobierno de Rajoy salpicado por los escándalos de corrupción  están pasando factura al PP, por lo que se esta viendo obligado a rectificar algunos de sus planteamientos. Es la señal de que las protestas empiezan a dar fruto y abre la esperanza a que aún estamos a tiempo de cambiar las cosas.

Los promotores de la ILP contra los desahucios son conscientes de que lo más difícil viene ahora con el debate en el Parlamento, pero la situación dramática que atraviesan cientos de miles de personas en todo el país, con numerosos suicidios, son razón suficiente para seguir intentando cambiar la política del gobierno.

Recordar que, tal como ya informamos en el blog durante la recogida de firmas de la ILP, el objetivo es aprobar una Ley que permita la "dación en pago" de la vivienda en caso de impago de la hipoteca, la mejora de las condiciones de los embargos (reducción de intereses de demora, mayor protección de las familias frente a los bancos, etc.) y la creación de un mecanismo de vivienda social en alquiler que impida que las familias se vean obligadas a vivir en la calle.


jueves, 7 de febrero de 2013

Autorizado el pago de nuevos tramos de Complementos Retributivos

En su sesión de ayer, el Consejo Social de la ULL acaba de autorizar el pago de nuevos tramos de Complementos Retributivos para 68 profesores/as

Detalle del edificio que sirve de sede para el Consejo Social
Estos nuevos tramos de Complementos Retributivos del profesorado corresponden a la evaluación de méritos convocada por la Orden del 13 de enero de 2012 [WEB] y que obtuvieron la evaluación positiva por parte del Comité de la ACECAU el pasado 21 de junio [WEB]. En total son 68 profesores y profesoras de la Universidad de La Laguna que podrán empezar a cobrar estos Complementos Retributivos. 

Esta última autorización para el pago de los Complementos ha sufrido un cierto retraso y estaba generando alguna incertidumbre entre el profesorado afectado. Sobre todo porque existía poca información sobre la situación en la que se encontraba el trámite de aprobación en la propia Universidad. 

En este sentido, indicar que la evaluación de la Agencia Canaria de Evaluación de la Calidad y Acreditación Universitaria (ACECAU) se formalizó en la misma fecha que años anteriores (21 de junio de 2012 => 24 de junio de 2011; 21-22 de junio de 2010; 22-23 de junio de 2009...) y que el Consejo de Gobierno lo tramitó con mayor celeridad, aprobándolo dos meses antes que en la anterior convocatoria (26 de julio de 2012 => 29 de septiembre de 2011). Sin embargo, fue el Consejo Social quien retrasó más de cinco meses su ratificación.

En cuanto al número de solicitantes de los Complementos, se ha notado un aumento importante sobre la media de los últimos cinco años, que ha estado oscilando entre 10, 14 y 27 anualmente. Salvo en 2009 que se registraron 134 solicitantes de evaluación ante la ACECAU.

Ahora han sido evaluadas 68 peticiones, correspondientes a la última convocatoria:

En cuanto al año 2013 conviene indicar que aún no ha sido publicada la convocatoria correspondiente, y que la Ley de Presupuestos de la Comunidad Autónoma de Canarias ha vuelto a aprobar una prórroga de los Complementos Retributivos del profesorado universitario hasta el 31 de diciembre.

[Clic para ampliar]
En este sentido, desde CCOO queremos recordar que esta prórroga "temporal" de un año supone el incumplimiento del acuerdo que firmó el Consejero de Educación con los representantes sindicales el pasado mes de febrero de 2012, por el que se establecía que los Complementos se prorrogarían "indefinidamente" hasta que el Gobierno Central apruebe una regulación general para todas las universidades españolas [ampliar la imagen de la izquierda para ver más información].

Este incumplimiento supone que tendremos que seguir vigilando y presionando al Gobierno de Canarias para evitar que el próximo año puedan intentar no prorrogar los Complementos, sobre todo en la dinámica de recortes presupuestarios que están aplicando sobre la Universidad de La Laguna. Sin olvidar que es un nuevo engaño que se suma a la larga lista de incumplimientos a los que nos está acostumbrando el Gobierno de Canarias.

sábado, 2 de febrero de 2013

"Si se confirma la existencia de una caja B, Rajoy debería dimitir"

El secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, ha manifestado en Los Desayunos de TVE, que "si se confirma la existencia de una caja B en las cuentas del Partido Popular, el presidente del Gobierno debería presentar la dimisión"

Toxo cree imprescindible coger el toro por los cuernos ante los casos de corrupción. Recordó lo sucedido en Italia cuando hace varios años las prácticas generalizadas de corrupción se llevaron por delante a dos de los partidos tradicionales italianos (el socialista y la democracia cristina), mientras sigue en pie, por la fortaleza de su ancha y fuerte organización, el Partido Democrático, tras el proceso de transformación vivido desde su anterior existencia como PCI.

En opinión de Toxo, la situación española es explosiva: 6 millones de personas en paro, 1.800.00 hogares con todos sus miembros en el desempleo, y 2 millones de personas sin empleo que no reciben ningún tipo de prestación. Si a ello sumamos la corrupción, el clima se puede volver irrespirable.
Ricardo (c) - El Mundo

"Hay que incrementar la transparencia de los partidos y dotarnos de un sistema de financiación público (aunque no solo) de las formaciones políticas sometido a rigurosos controles para evitar la más mínima irregularidad. Mejor así, que comprobar el bochorno de algunos dirigentes del PP proclamando drásticos recortes a los partidos de las ayudas públicas, mientras se descubren ahora generosas, y en muchos casos ilegales, donaciones de corporaciones privadas al Partido Popular".


Sin que sea justo meter a todos en el mismo saco, porque CCOO se somete a auditorías internas y externas para evaluar su salud económica y financiera, pero además Toxo precisó que "somos como nos percibe la gente y ello nos obliga a revisar nuestro funcionamiento".  Si finalmente me presento a la reelección (debo decidirlo los próximos días compartiéndolo con mi familia) propondré una fuerte reducción del núcleo de dirección confederal para adecuarlo al actual tiempo económico".

Un tiempo económico que no está para bromas de "brotes verdes", en palabras de la ministra de Empleo, porque sus apreciaciones "no se compadecen con la situación del país y las previsiones que hacen diversos organismos internacionales".